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第五十章 江南人最幸福

    接下来的一些计划,与会者就压根听不懂了。

    什么化工方面,要在一五期间完成三酸两碱的研制,并尝试工业化生产。

    什么机械方面,要在五年内完成标准化生产的规范,并改进大明和西方的车床、镗床、磨床、钻床等工业母机,使其精度提高到3毫米以内。

    什么钢铁方面,要在一五期间达到工具钢年产量一吨。完成焦炭炉的改造、攻克转炉炼钢技术,并吃下繁昌铁矿。

    什么医药方面,要在五年内研发出新型抑菌药物和麻醉药物,基本完成新医学理论建设,完成医学院建设,培养医学生两百名,护理士五百名之类。

    大部分人都不懂这些事有什么意义,但他们能猜到,公子所说的那些新发明,恐怕就孕育其间。

    其实,一五计划还有很重要的一节没有公布。

    那就是军备方面。

    赵昊计划在五年内完成隆庆式步枪的量产,达到年产五千支水平。并研制完成完成大小两种的口径海陆通用青铜炮,并达到年产两百门的水平。

    同时,还要完成手榴弹和掷弹筒的研发定型。

    弹药上,一五期间要达到年产颗粒黑火药一吨,年产定装子弹十万发,各式炮弹两万发。

    此外,还要采购粤造鸟嘴铳一万支,葡造火绳枪两千支。

    赵昊对董事会说,搞这么大阵仗,并不是为了造反,而是为了保护未来的海运船队。

    在弱肉强食的大海上,到处游弋着大明的、日本鬼的、红毛鬼的海盗船。没有一支强大的水师护航,那一船船昂贵的货物,只能沦为海盗口中的美食。

    所以在货船之外,一五计划内,还要整体收购至少五家闽粤民间造船厂,并制造大乌尾船二十艘,中乌尾船五十艘,小乌尾船一百艘。

    什么,为何海上保安队还要设立一支两千人规模的陆战队?

    当然是要保护海外的货栈,并营救被俘虏的己方货船了……

    不管你信不信,反正董事会是信了。

    ~~

    经久不息的掌声中,‘一五计划’公布完毕,赵昊呷一口茶水,润润沙哑的嗓子。

    待到掌声停息,赵昊便接着道:“一五计划是一个系统的大工程,必须要集团和下属公司群策群力,步调协调,统筹发展,方有实现的可能。”

    顿一顿,他目光扫过场中,郑重宣布道:“为此,董事会决定专门成立一个‘战略决策委员会’,来统筹全局,负责整体计划的完成情况。”

    “现公布战略决策委员会成员名单。赵昊、江雪迎、王梦祥、华伯贞、张鉴、徐渭。”

    说到最后一个人时,他目光落在角落的孤蛋画家身上。

    画家吃惊的张大嘴,指了指自己。

    赵昊微笑着向他投去信任的目光。

    徐渭撇撇嘴,一脸不耐烦的点了点头。

    “赵昊为主任委员,江雪迎为秘书长,徐渭为参谋长。”赵昊便宣布高声宣布道。

    “净给老子找麻烦……”徐渭小声嘟囔道。

    “跟个孩子似的。”一旁的作家无奈的摇摇头。

    ~~

    “战略决策委员会的职责为,为集团各司下达并调整计划,听取集团各司计划进展汇报,监督各司计划完成进度,并主持召开一次计划检讨季度会,各司负责人和计划牵头人,如无特殊情况,必须按时参加。”

    宣布完战略委员会的相关事宜,上午的会议便结束了。

    午休后,下午会议继续进行。

    华伯贞宣布,会议进行第六项,由赵公子宣讲集团员工激励与福利政策。

    休息一中午,重新精神抖擞的赵公子,便继续发言道:

    “集团既然立志让百姓过上好日子,首先就要让自己的员工得到保障和尊重。一家唯利是图、连自己的员工都不当人的公司,怎么可能会把老百姓和国家放在心上呢?”

    一番话,说得不少与会者低下头,显然不把手下工人当人,并非个别现象,而是普遍现象。

    “哪怕站在资方的立场上,拼命压榨工人其实也是很不可取的。过犹不及的道理,我想诸位地主都很清楚吧。”

    台下一阵讪笑,地主对佃户压榨太过,只会导致佃户抛荒逃亡,甚至出乱子的事儿,古往今来不知有多少。

    “众所周知,一个被迫劳动,和主动劳动,效果天差地别。一个人给别人干活,和给自己干活,效果也是天差地别。一个空有力气的生手,和熟练的工匠干活,效果更是天差地别。正是因为这些原因,我们要摒除旧有观念,不能再把员工当牲口使唤了。”

    与会者不禁脸红耳热,这确实是他们从未想过的角度。有钱人不就是把穷人,当两脚牲口使唤吗?

    “我们江南集团,为什么能代表全世界最先进的生产力?因为我们和所有人都不一样。我们要把员工,当成公司最宝贵的财富。要在严格管理的前提下,给他们收获、成长和尊重。只有这样,才能让员工树立起主人翁精神,所有人都发自内心的把集团当成自己的家,公司才能迸发出史无前例的力量,带动大明走向辉煌!”

    热烈的掌声再度响起。

    赵昊抬抬手,压下掌声,沉声道:“因为集团针对全体员工,推出了三大政策,定期培训、公费医疗和职级制度!具体情况,由江总裁宣讲。”

    江雪迎便接过话头,脆生生的宣讲道:

    “集团明年上半年,将成立‘培训与考试中心’。中心将为各公司下发基础培训材料,诸位要结合本公司实际情况,制定员工培训计划。中心负责对此进行指导考核。”

    “另外,待专业技术学校成立后,中心将会与技校合作,为各司员工提供进修提升的机会。”

    “公费医疗是指,所有工伤免费治疗,对于非工伤疾病费用的减免,以员工职级区分,但最低也五五开。另外,如果为公司服役满三十年,将享受终身免费医疗。”

    “哇……”众人发出惊叹声,这可是闻所未闻的大福利啊。下面人要是听了这条政策,要把赵公子当成活菩萨一样拜的。